詳情

              向史而新 鍛長補短高質量發展開新局

              來源: 時間:2021-08-27瀏覽量:113 【字號:

              重溫黨的歷史,濃縮學習收獲,提煉心得體會,觸動深度思考,最終要落到企業發展上,轉化為實實在在的效果。圍繞當前及今后一個時期的工作,我們要聚焦“四個結合”、強化“四種意識”。

              結合開展黨史學習教育的重大意義,強化政治意識。學黨史、悟思想,要學出政治上的堅定,深刻把握黨史學習教育與“加強政治自覺、提高政治能力”的內在關系,感悟思想偉力,強化政治擔當。核心要把握好三個關鍵點:一是把握準正確方向,提高政治站位。要從黨的百年歷史中尋根溯源,增添精神動力;要心懷“國之大者”,把黨中央決策部署貫徹落實好。要真正看清楚、想明白、做到位,切實把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”落到具體的行動上。二是把握好全面融入,推動有效深化。要考慮如何把政治建設進一步融入到具體的日常經營改革發展工作中,如何讓抓政治建設的舉措更加細化、具體化,避免泛化、抽象化。三是把握住風險考驗,全面從嚴治黨。要把握住全面從嚴治黨的政治要求,始終做到不放縱、不越軌、不逾矩。要持續進行黨員和黨組織的革命性鍛造,使保利的黨組織更有戰斗力。

              結合社會主義現代化強國的建設使命,強化危機意識。習近平總書記指出:“我們的目標是,到本世紀中葉把我國建成‘富強、民主、文明、和諧、美麗’的社會主義現代化強國。”社會主義現代化強國,強就強在“富強民主文明和諧美麗”所對應的我國物質文明、政治文明、精神文明、社會文明、生態文明的全面提升和整體進步上,強就強在實現好、維護好、發展好人民的經濟權益、政治權益、文化權益、社會權益、生態權益,促進人的自由而全面發展上。

              今年是全面建設社會主義現代化國家新征程的開啟之年,我國發展處于重要戰略機遇期,也面臨著許多前所未有的困難和挑戰。未來30年中,面對不斷變幻的國際形勢、復雜敏感的周邊環境、艱巨繁重的改革發展穩定任務,我們既要有防范風險的先手,也要有應對和化解風險挑戰的高招;既要打好防范和抵御風險的有準備之戰,也要打好轉危為機的戰略主動戰??偠灾?,要強化危機意識,增強緊迫感和使命感,筑牢底線思維,掌握發展的主動權。

              結合打造一流、追求卓越的戰略愿景,強化發展意識。發展如同逆水行舟,不進則退,慢進也是退。錨定高質量發展,鍛長板、補短板,既是打造一流、追求卓越的唯一出路,也是審時度勢、與時俱進的必然要求。針對發展意識,有必要密切關注三點:

              一是充分認知保利集團的優勢(長板)所在,堅定發展的信心。從外界看保利集團有“規模與信任”、“基因與傳承”、“字頭與品牌”、“業務與實力”、“空間與平臺”、“試點與政策”六個明顯優勢。與此同時,還有良好的經營效益、鮮明的品牌優勢、優秀的員工隊伍三個難能可貴的“與眾不同”。但是,“長板”也不是一成不變的。今天不重視長板,久而久之,長板也會變為短板,我們絕不能輕視鍛長板的工作。

              二是站高望遠,“短板”切勿忽視。主業結構問題相對突出,科技創新能力不強,體制機制有待完善三個“短板”亟待去“補短、提升”。但從唯物主義的觀點看,短板是薄弱點,也昭示著努力的方向。我們要把補短板和鍛長板統一起來,一體推進,打造一流,追求卓越。  

              三是“鍛長補短、積厚成器、追求卓越”。我們要珍惜現在的發展成效,尊重企業成長規律,把握難得的發展機遇,努力在“十四五”末期把保利集團建設成為“世界一流企業”,為未來把保利集團打造成“卓越企業”奠定基礎。

              結合“十四五”開新局,強化責任意識。時代賦予使命,責任召喚擔當。保利的今天,是前輩們用強烈的責任意識和擔當精神,一茬接一茬干出來的。歷史的接力棒傳到我們手上,要認清責任,不負重托,把保利在既有的“高位上”進一步建設好、發展好,向歷史交上一份合格的答卷。我們要堅決肩負起以下四個責任:一是踐行服務意識,強化社會責任。作為國資央企,保利的第一職責是為黨工作,第一目標是為民謀利,要成為回報社會的國家隊。二是助力經濟發展,強化企業責任。企業要發展,也要在發展中盡到自己的責任。我們有責任把保利做強做優做大,讓集團成為高質量發展的主力軍、排頭兵。我們也有責任發揮在產業鏈、供應鏈中的帶動優勢,為我國經濟轉型高質量發展作出貢獻。三是立足崗位奉獻,強化領導責任。一個好的干部和班子,應該具有“講政治,善洞察,大格局,有激情,懂珍惜,守底線”的特質。首先,領導干部要用行為去影響人,要心境平和,要有健康的心理素質,要認認真真做事、老老實實做人、勤勤懇懇工作、無怨無悔一生。其次,領導干部要有洞察力,要善于把握機遇,要勇于擔當,敢為、有為、作為。再次,領導干部要相互尊重,要彼此珍惜,要包容互補,追求共同成長。最后,每個人都要盡心盡力守好自己的崗位,該落實到點的事落實到嚴絲合縫,該統籌協調的事協調到位,該處理的矛盾敢抓敢管,該承擔的責任沖鋒在前,該做的事知重負重。四是關心關愛員工,強化“家庭”責任。要把關心愛護員工落到實處,幫其排憂解難。要讓大家都愿意為更美好的生活而奮斗,既有保利的美好明天,也有每個人的美好家庭、美好人生。

              當前,保利正處于高質量發展的歷史關頭。黨史學習教育對于我們打造一流、邁向卓越提供了寶貴機遇,對于承擔改革重任、肩負發展使命的保利人具有重要意義。我們要倍加珍惜機遇,把學習教育同總結經驗、觀照現實、推動工作結合起來,把思想集聚到打造一流上來,把力量凝聚到打造一流上來,把行動統一到打造一流上來,做到學習教育和實際工作相互促進、學習成效和工作提升相得益彰,努力推動保利集團重點目標任務全面實現,以實際行動和優異成績向建黨百年獻禮!

              相關新聞:
              久久精品国产精品青草,国产三级成人不卡在线观看,中文字字幕人妻中文